公司是法人安排，要依法按照法人的注冊(cè)規(guī)范等J 注冊(cè)，而公司有許多品種，不是一切注冊(cè)的公司都是同一類(lèi)公司。依據(jù)不同的規(guī)范公司注冊(cè)能夠分紅不同品種。那么，公司注冊(cè)類(lèi)型分類(lèi)規(guī)范都有哪些呢？下面諾曼財(cái)稅小編為你介紹。

　　一、以公司股東的職責(zé)規(guī)劃為規(guī)范分類(lèi)

　　以公司股東的職責(zé)規(guī)劃為規(guī)范，亦即以公司股東是否對(duì)公司債款承當(dāng)職責(zé)為規(guī)范，可將公司分為無(wú)限職責(zé)公司、兩合公司、股份兩合公司、股份有限公司和有限職責(zé)公司。這是更首要的公司分類(lèi)。

　　二、以公司股份轉(zhuǎn)讓方法為規(guī)范分類(lèi)

　　以公司股份轉(zhuǎn)讓方法為規(guī)范，亦即以公司股份是否能夠自在轉(zhuǎn)讓和流通為規(guī)范，可將公司分為封閉式公司與開(kāi)放式公司。封閉式公司又稱(chēng)不揭露公司、不上市公司、私公司等，是指公司股本悉數(shù)由建立公司的股東具有，且其股份不能在證券市場(chǎng)上自在轉(zhuǎn)讓的公司。有限職責(zé)公司歸于封閉式公司。開(kāi)放式公司又稱(chēng)揭露公司、上市公司、公公司等，是指能夠按法定程序揭露招股，股東人數(shù)一般無(wú)法定約束、公司的股份能夠在證券市場(chǎng)揭露自在轉(zhuǎn)讓的公司。這種公司事實(shí)上就是指股份有限公司中的上市公司。并非一切的股份有限公司都是上市公司，可是股份有限公司都具有開(kāi)放性，都能夠請(qǐng)求向社會(huì)揭露發(fā)行股份和征集資金，而有限職責(zé)公司是不能向社會(huì)揭露發(fā)行股份的，也就無(wú)法經(jīng)過(guò)此方法征集資金。

　　所以，我G 公司法上的公司，有限職責(zé)公司歸于封閉性公司，股份有限公司歸于開(kāi)放性公司，但股份有限公司中的非上市公司依然具有封閉性，只要股份有限公司中的上市公司才是真實(shí)意義上的開(kāi)放式公司。

　　三、以公司的信譽(yù)根底為規(guī)范分類(lèi)

　　以公司的信譽(yù)根底為規(guī)范，亦即以公司的買(mǎi)賣(mài)信譽(yù)來(lái)歷和職責(zé)承當(dāng)依據(jù)為規(guī)范，可將公司分為人合公司與資合公司以及人合兼資合公司。人合公司是指公司的運(yùn)營(yíng)活動(dòng)以股東個(gè)人信譽(yù)而非公司本錢(qián)的多寡為根底的公司。人合公司的對(duì)外信譽(yù)首要取決于股東個(gè)人的信譽(yù)情況，故人合公司的股東之間一般存在特別的人身信賴(lài)或人身依附聯(lián)系。無(wú)限職責(zé)公司是典型的人合公司。資合公司是指公司的運(yùn)營(yíng)活動(dòng)以公司的本錢(qián)規(guī)劃而非股東個(gè)人信譽(yù)為根底的公司。因?yàn)橘Y合公司的對(duì)外信譽(yù)和債款清償保證首要取決于公司的本錢(qián)總額及其現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)情況，因而，為避免公司因?yàn)楸惧X(qián)缺乏而危害公司債權(quán)人利益，各G 法令都對(duì)資合公司的建立和運(yùn)轉(zhuǎn)做了較嚴(yán)的規(guī)則，如著重更低注冊(cè)本錢(qián)額、法定公示準(zhǔn)則等。股份有限公司是典型的資合公司。人合兼資合公司是指公司的建立和運(yùn)營(yíng)一起依賴(lài)于股東個(gè)人信譽(yù)和公司本錢(qián)規(guī)劃，然后兼有兩種公司的特色。兩合公司、股份兩合公司和有限職責(zé)公司均屬此類(lèi)公司。

　　所以，我G 公司法上的公司，有限職責(zé)公司歸于以人合為主但兼具資合性質(zhì)的公司，股份有限公司是典型的資合公司。但股份有限公司中的非上市公司仍具有必定的人合性質(zhì)。

　　四、以公司之間的聯(lián)系為規(guī)范分類(lèi)

　　以公司相互之間的法令上的聯(lián)系為規(guī)范，亦即以公司之間在產(chǎn)業(yè)上、人事上、職責(zé)承當(dāng)上的相互聯(lián)系為規(guī)范，可將公司分為總公司與分公司、母公司與子公司。

　　總公司又稱(chēng)本公司，是指依法建立共統(tǒng)轄公司悉數(shù)安排的具有企業(yè)法人資格的總機(jī)構(gòu)?？偣疽话阆扔诜止径?，在公司內(nèi)部統(tǒng)轄體系中，處于領(lǐng)導(dǎo)、分配位置。分公司是指在事務(wù)、資金、人事等方面受本公司統(tǒng)轄而不具有法人資格的分支機(jī)構(gòu)。分公司不具有法令上和經(jīng)濟(jì)上的獨(dú)立位置，但其建立程序簡(jiǎn)略。我G 公司法第14條規(guī)則，公司能夠建立分公司。建立分公司需求向公司登記機(jī)關(guān)請(qǐng)求登記，收取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。分公司不具有企業(yè)法人資格，其民事職責(zé)由公司承當(dāng)。可是，需求留意的是，分公司雖然不具有法人資格，不享有獨(dú)立的產(chǎn)業(yè)權(quán)利，不能獨(dú)立承當(dāng)民事職責(zé)，但分公司能夠以自己的名義從事法令行為，有相應(yīng)的權(quán)利能力和行為能力。在民法的民事主體理論上，分公司能夠歸入非法人安排之中，非法人安排歸于既不同于自然人又不同于法人的別的一類(lèi)法令主體。

　　母公司是指具有其他公司必定數(shù)額的股份或依據(jù)協(xié)議，能夠操控、分配其他公司的人事、財(cái)務(wù)、事務(wù)等事項(xiàng)的公司。母公司更基本的特征，不在于是否持有子公司的股份，而在于是否參加子公司事務(wù)運(yùn)營(yíng)。子公司是指必定數(shù)額的股份被另一公司操控或按照協(xié)議被另一公司實(shí)踐操控、分配的公司。子公司具有獨(dú)立法人資格，具有自己一切的產(chǎn)業(yè)，自己的公司名稱(chēng)、規(guī)章和董事會(huì)，對(duì)外獨(dú)立開(kāi)展事務(wù)和承當(dāng)職責(zé)。但觸及公司利益的嚴(yán)重決議計(jì)劃或嚴(yán)重人事安排，仍要由母公司決議。我G 公司法第14條第2款規(guī)則：“公司能夠建立子公司，子公司具有法人資格，依法獨(dú)立承當(dāng)民事職責(zé)。”

　　以公司的G 籍為規(guī)范，亦即以公司在哪一G 登記注冊(cè)并獲得主體資格、受該G 法令統(tǒng)轄為規(guī)范，可將公司分為本G 公司、外G 公司和跨G 公司。按照我G 公司法的規(guī)則，答應(yīng)外G 公司在我G 境內(nèi)建立分支機(jī)構(gòu)，從事出產(chǎn)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，但外G 公司歸于外G 法人，其在我G 境內(nèi)建立的分支機(jī)構(gòu)不具有我G 法人資格，該分支機(jī)構(gòu)在我G 境內(nèi)進(jìn)行運(yùn)營(yíng)活動(dòng)而發(fā)生的民事職責(zé)，由其所屬外G 公司承當(dāng)

　　無(wú)限職責(zé)公司是指由兩個(gè)以上股東組成、整體股東對(duì)公司債款負(fù)連帶無(wú)限職責(zé)的公司。兩合公司是指部分無(wú)限職責(zé)股東和部分有限職責(zé)股東一起組成，前者對(duì)公司債款負(fù)連帶無(wú)限職責(zé)、后者僅以出資額為限承當(dāng)職責(zé)的公司。股份兩合公司是指由部分對(duì)公司債款負(fù)連帶無(wú)限職責(zé)的股東和部分僅以所持股份對(duì)公司債款承當(dāng)有限職責(zé)的股東一起組成。因這三種公司的固有缺點(diǎn)，其數(shù)量現(xiàn)已很少，特別是股份兩合公司。我G 公司法未對(duì)此三種公司作出規(guī)則。但在不少西方G 家的公司法上，依然存在此三品種型的公司，雖然其數(shù)量只占少量。

　　股份有限公司是指由必定以上人數(shù)組成，公司悉數(shù)本錢(qián)分為等額股份，股東以其所持股份對(duì)公司承當(dāng)職責(zé)，公司以其悉數(shù)財(cái)物對(duì)公司債款承當(dāng)職責(zé)的公司。在公司開(kāi)展歷史上，股份有限公司是在兩合公司之后發(fā)生較早的公司方式。股份有限公司因其能夠在社會(huì)上廣泛籌資、股份能夠自在轉(zhuǎn)讓、公司能夠?qū)嵤┮磺袡?quán)與運(yùn)營(yíng)權(quán)別離的運(yùn)營(yíng)方法和分權(quán)制衡機(jī)制以及股東有限職責(zé)等特色，特別適合于大型企業(yè)的運(yùn)營(yíng)，如今已成為十分重要的公司方式。我G 公司法將股份有限公司作為更基本的公司方式之一予以調(diào)整。

　　有限職責(zé)公司是指股東僅以其出資額為限對(duì)公司承當(dāng)職責(zé)、公司以其悉數(shù)財(cái)物對(duì)公司債款承當(dāng)職責(zé)的公司。在公司的開(kāi)展史上，有限職責(zé)公司呈現(xiàn)的較晚，因?yàn)樗^好地吸收了其他公司方式的長(zhǎng)處并戰(zhàn)勝其缺乏，所以這種公司方式在世界各G 得到了迅速開(kāi)展。我G 公司法也將有限職責(zé)公司作為一種首要公司方式予以承認(rèn)。