現(xiàn)就《G 家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布<個人所得稅扣繳申報管理方法（試行）>的公告》（以下簡稱《公告》）有關(guān)內(nèi)容解讀如下：
　　一、公告布景
　　2020年8月31日，第十三屆全G 人民代表大會常務(wù)委員會第五次會議通過了《全G 人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于批改＜中華人民共和G 個人所得稅法＞的抉擇》，明晰概括與分類相結(jié)合的個人所得稅制將于2020年1月1日起施行。新批改的個人所得稅法規(guī)矩：扣繳職責人支付所得時，應(yīng)當按月或許按次代扣代繳稅款,并處理全員全額扣繳申報；居民繳稅人取得概括所得有扣繳職責人的，由扣繳職責人按月或許按次預(yù)扣預(yù)繳稅款；預(yù)扣預(yù)繳方法由G 務(wù)院稅務(wù)主管部門擬定。為全面貫徹落實批改后的個人所得稅法及其施行法則，明晰預(yù)扣、代扣稅款的有關(guān)規(guī)矩，稅務(wù)總局制發(fā)了《公告》。
　　二、公告主要內(nèi)容
　?。ㄒ唬┚用駛€人薪酬、薪水所得預(yù)扣預(yù)繳稅款的方法
　　扣繳職責人向居民個人支付薪酬、薪水所得時，按照累計預(yù)扣法核算預(yù)扣稅款，并按月處理扣繳申報。累計預(yù)扣法，是指扣繳職責人在一個繳稅年度內(nèi)預(yù)扣預(yù)繳稅款時，以繳稅人在本單位到本月取得薪酬、薪水所得累計收入減除累計免稅收入、累計減除費用、累計專項扣除、累計專項附加扣除和累計依法承認的其他扣除后的余額為累計預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)繳稅所得額，適用個人所得稅預(yù)扣率表一（見下表），核算累計應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額，再減除累計減免稅額和累計已預(yù)扣預(yù)繳稅額，其余額為本期應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額。余額為負值時，暫不退稅。繳稅年度終了后余額仍為負值時，由繳稅人通過處理概括所得年度匯算清繳，稅款多退少補。具體核算公式如下：
　　本期應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額=（累計預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)繳稅所得額×預(yù)扣率-速算扣除數(shù))-累計減免稅額-累計已預(yù)扣預(yù)繳稅額
　　累計預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)繳稅所得額=累計收入-累計免稅收入-累計減除費用-累計專項扣除-累計專項附加扣除-累計依法承認的其他扣除


個人所得稅預(yù)扣率表一
（居民個人薪酬、薪水所得預(yù)扣預(yù)繳適用）

J 數(shù)累計預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)繳稅所得額預(yù)扣率（%）速算扣除數(shù)1不逾越36000元的302逾越36000元至141830元的部分1025203逾越141830元至300000元的部分20169204逾越300000元至420000元的部分25319205逾越420000元至660000元的部分30529206逾越660000元至960000元的部分35859207逾越960000元的部分45181920


　　其間：累計減除費用，按照5000元/月乘以繳稅人當年到本月在本單位的任職受雇月份數(shù)核算。即繳稅人假設(shè)5月份入職，則扣繳職責人發(fā)放5月份薪酬扣繳稅款時，減除費用按5000元核算；6月份發(fā)薪酬扣繳稅款時，減除費用按10000元核算，以此類推。
　?。ǘ╊A(yù)扣預(yù)繳環(huán)節(jié)享受專項附加扣除的方法
　　居民個人向扣繳職責人供應(yīng)有關(guān)信息并依法要求處理專項附加扣除的，扣繳職責人應(yīng)當按照規(guī)矩在薪酬、薪水所得按月預(yù)扣預(yù)繳稅款時予以扣除，不得拒絕。
　?。ㄈ┚用駛€人勞務(wù)報酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費所得預(yù)扣預(yù)繳稅款的方法
　　扣繳職責人向居民個人支付勞務(wù)報酬所得、稿酬所得和特許權(quán)使用費所得的，按以下方法按次或許按月預(yù)扣預(yù)繳個人所得稅：
　　勞務(wù)報酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費所得以每次收入減除費用后的余額為收入額；其間，稿酬所得的收入額減按百分之七十核算。
　　預(yù)扣預(yù)繳稅款時，勞務(wù)報酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費所得每次收入不逾越四千元的，減除費用按八百元核算；每次收入四千元以上的，減除費用按收入的百分之二十核算。
　　勞務(wù)報酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費所得，以每次收入額為預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)繳稅所得額，核算應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額。勞務(wù)報酬所得適用個人所得稅預(yù)扣率表二（見下表），稿酬所得、特許權(quán)使用費所得適用百分之二十的比例預(yù)扣率。


個人所得稅預(yù)扣率表二
（居民個人勞務(wù)報酬所得預(yù)扣預(yù)繳適用）

J 數(shù)預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)繳稅所得額預(yù)扣率（%）速算扣除數(shù)1不逾越20000元的2002逾越20000元至50000元的部分3020003逾越50000元的部分407000


　?。ㄋ模┓蔷用駛€人薪酬、薪水所得，勞務(wù)報酬所得，稿酬所得和特許權(quán)使用費所得代扣代繳稅款的方法
　　扣繳職責人向非居民個人支付薪酬、薪水所得，勞務(wù)報酬所得，稿酬所得和特許權(quán)使用費所得時，按以下方法按月或許按次代扣代繳稅款：
　　非居民個人的薪酬、薪水所得，以每月收入額減除費用五千元后的余額為應(yīng)繳稅所得額；勞務(wù)報酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費所得，以每次收入額為應(yīng)繳稅所得額，適用個人所得稅稅率表三（見下表）核算應(yīng)繳稅額。勞務(wù)報酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費所得以收入減除百分之二十的費用后的余額為收入額。其間，稿酬所得的收入額減按百分之七十核算。


個人所得稅稅率表三
（非居民個人薪酬、薪水所得，勞務(wù)報酬所得，稿酬所得，特許權(quán)使用費所得適用）

J 數(shù)應(yīng)繳稅所得額稅率（%）速算扣除數(shù)1不逾越3000元的302逾越3000元至12000元的部分102103逾越12000元至25000元的部分2014104逾越25000元至35000元的部分2526605逾越35000元至55000元的部分3044106逾越55000元至80000元的部分3571607逾越80000元的部分4515160


　?。ㄎ澹┛劾U職責人向繳稅人反響扣繳信息的規(guī)矩
　　支付薪酬、薪水所得的扣繳職責人應(yīng)當于年度終了后兩個月內(nèi)，向繳稅人供應(yīng)其個人所得和已扣繳稅款等信息；繳稅人年度中心需求供應(yīng)上述信息的，扣繳職責人應(yīng)當供應(yīng)；繳稅人取得除薪酬、薪水所得以外的其他所得，扣繳職責人應(yīng)當在扣繳稅款后，及時向繳稅人供應(yīng)其個人所得和已扣繳稅款等信息。
　?。┌l(fā)現(xiàn)繳稅人涉稅信息與實踐不符的處理方法
　　扣繳職責人應(yīng)當按照繳稅人供應(yīng)的信息核算稅款、處理扣繳申報，不得私行更改繳稅人供應(yīng)的信息?？劾U職責人發(fā)現(xiàn)繳稅人供應(yīng)的信息與實踐狀況不符的，可以要求繳稅人批改。繳稅人拒絕批改的，扣繳職責人應(yīng)當陳說稅務(wù)機關(guān)，稅務(wù)機關(guān)應(yīng)當及時處理。繳稅人發(fā)現(xiàn)扣繳職責人供應(yīng)或許扣繳申報的個人信息、支付所得、扣繳稅款等信息與實踐狀況不符的，有權(quán)要求扣繳職責人批改?？劾U職責人拒絕批改的，繳稅人應(yīng)當陳說稅務(wù)機關(guān)，稅務(wù)機關(guān)應(yīng)當及時處理。
　?。ㄆ撸┥娑愘Y料和信息留存?zhèn)錂z與保密的規(guī)矩
　　扣繳職責人對繳稅人供應(yīng)的《個人所得稅專項附加扣除信息表》，應(yīng)當按照規(guī)矩妥善留存?zhèn)錂z；扣繳職責人應(yīng)當依法對繳稅人報送的專項附加扣除等相牽涉稅信息和資料保密。
　?。ò耍┐鄞U手續(xù)費的規(guī)矩
　　對扣繳職責人按照規(guī)矩扣繳的稅款，不包括稅務(wù)機關(guān)、司法機關(guān)等查補或責令補扣的稅款，按年交給百分之二的手續(xù)費；扣繳職責人可將代扣代繳手續(xù)費用于進步辦稅才干、獎勵辦稅人員。
　?。ň牛├U稅人拒絕扣繳稅款的處理方法
　　扣繳職責人依法施行代扣代繳職責，繳稅人不得拒絕。繳稅人拒絕的，扣繳職責人應(yīng)當及時陳說稅務(wù)機關(guān)。
　　三、公告的施行
　　本公告自2020年1月1日起施行。